Vượt qua cửa ải thử việc – khó hay dễ?

26 02 2008
Vượt qua cửa ai thử việc – khó hay dễ?
Cập nhật lúc 14h25″ , ngày 14/06/2006

Bạn vừa tìm cho mình một công việc mới, tất nhiên, bạn phải qua thời gian thử việc. Liệu bạn có dễ dàng vượt qua cửa ải này không, và công ty mới có thực sự hợp với bạn? Hãy tham gia bài trắc nghiệm dưới đây nhé.

Ngày đầu tiên của bạn trong công ty:

  1. Bạn bắt tay với tất cả những người cùng làm việc với bạn (3 điểm)
  2. Bạn ngồi một mình và đọc tất cả các tài liệu (1)
  3. Bạn xin phép được ra về sớm vì có hẹn với bác sĩ (0)
  4. Bạn tìm cách để cảm thấy có ích, vì bạn không biết làm gì. (2) 

Nơi ở mà công ty cấp cho bạn không phù hợp với bạn:

  1. Bạn than phiền với cấp trên (0)
  2. Bạn thay đổi nơi ở mà không cần hỏi qua ý kiến công ty (1)
  3. Bạn chờ đợi đến khi nào đã tạo được lòng tin trong công ty (3)
  4. Bạn thử thương lượng thông qua thư ký. (2)

Công ty hứa sẽ cung cấp cho bạn phương tiện di chuyển và bạn đã chờ từ hai tháng nay:

  1. Bạn lấy tạm xe của đồng nghiệp (1)
  2. Bạn gọi điện để nói rằng họ thật quá đáng (2)
  3. Bạn đòi hỏi có một lời giải thích từ công ty. (0)
  4. Bạn kiên nhẫn chờ đợi. (3)

Bạn được giao nhiệm vụ sao chép tài liệu trong vòng 2 tháng đầu tiên:

  1. Bạn thắc mắc nhưng vẫn suy nghĩ tích cực. (2)
  2. Bạn luôn có niềm tin sẽ được giao nhiệm vụ tốt hơn. (3)
  3. Bạn tỏ ra không đồng ý qua cách làm việc (0)
  4. Bạn đặt ra rất nhiều câu hỏi (1)

Một buổi tiệc chia tay một người cộng sự trong phòng của bạn được tổ chức:

  1. Bạn không biết người ấy, bạn không đến dự. (0)
  2. Bạn tìm hiểu những thông tin về người ấy. (3)
  3. Bạn đến dự nhưng một cách bắt buộc (2)
  4. Bạn đến nhưng chỉ ở lại vài phút. (1)

Trong căng tin của công ty:

  1. Bạn luôn ăn trưa một mình (0)
  2. Đây là một dịp để hiểu đồng nghiệp hơn là ăn trưa với họ. (3)
  3. Bạn than phiền về chất lượng của bữa ăn. (1)
  4. Bạn chỉ nói chuyện công việc với những người có vị trí trong công ty. (2)

Trong một buổi họp:

  1. Bạn cảm thấy chán nản (0)
  2. Bạn cố gắng để mang lại những suy nghĩ tích cực. (3)
  3. Bạn lắng nghe để thu thập tin tức cho mình (2)
  4. Bạn góp lời để chứng tỏ sự góp mặt của mình (1)

Khi bạn làm việc riêng với giám đốc:

  1. Bạn giải thích thẳng thắn những việc không được tốt đẹp trong công ty (2)
  2. Bạn không ngừng ca ngợi giám đốc (1)
  3. Bạn chỉ trích những đồng nghiệp (0)
  4. Bạn chỉ cho giám đốc thấy những năng lực của bạn dành cho công ty (3)

Bạn cảm thấy công việc mới:

  1. Chán nản (0)
  2. Thú vị (3)
  3. Hơi thất vọng (1)
  4. Là một cuộc thử thách. (2)

Một bản báo cáo đã không được viết đúng thời hạn:

  1. Bạn trút sự bực mình lên đồng nghiệp (0)
  2. Bạn than phiền với cấp trên. (1)
  3. Bạn cố gắng tìm một giải pháp cấp tốc (3)
  4. Bạn đem hết tài liệu về nhà để làm báo cáo vào buổi tối. (2)

Kết quả:

 

Dưới 10 điểm: Xin chia buồn cùng bạn. Một lời khuyên chân thành: Hãy tiếp tục tìm kiếm những công việc khác. Nếu bạn không tự chấp nhận thôi việc thì bạn cũng sẽ nhận được lời đề nghị đó từ cấp trên.

 

Từ 11 đến 15 điểm: Bạn sẽ không có được một sự nghiệp lâu dài ở công ty này. Nên bắt đầu tìm hiểu một con đường khác, và hãy làm tốt công việc hiện tại trong một thời gian ngắn.

 

Từ 16 đến 22 điểm: Đây là một công ty thích hợp với bạn. Mặc dù bạn vẫn còn một vài băn khoăn, bạn chỉ đòi hỏi một điều: Mọi liên hệ giữa công ty và bạn sẽ trở nên tốt đẹp.

 

Trên 23 điểm: Chúc mừng bạn! Đây là công ty trong mơ của bạn. Bạn cảm thấy rất thoải mái hòa nhập vào công ty. Đây là sự khởi đầu tốt đẹp cho sự thành công về lâu dài.

(Theo Vm valille)


Hành động

Information

Gửi phản hồi

Mời bạn điền thông tin vào ô dưới đây hoặc kích vào một biểu tượng để đăng nhập:

WordPress.com Logo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản WordPress.com Log Out / Thay đổi )

Twitter picture

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Twitter Log Out / Thay đổi )

Facebook photo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Facebook Log Out / Thay đổi )

Google+ photo

Bạn đang bình luận bằng tài khoản Google+ Log Out / Thay đổi )

Connecting to %s




%d bloggers like this: